Kommentare auf PRinfo – Der THM Personalräte Blog https://pr.thm.de/Blog Interessantes aus dem öPR Gießen und Friedberg sowie dem Gesamtpersonalrat Mon, 01 Jun 2026 12:46:18 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=7.1.1 Kommentar zu Personalversammlung 2026 von Anonym https://pr.thm.de/Blog/personalversammlung-2026/#comment-40 Mon, 01 Jun 2026 12:46:18 +0000 https://pr.thm.de/Blog/?p=672#comment-40 Liebe Mitglieder des öPR,
zunächst einmal vielen Dank für die Organisation und Durchführung der Personalversammlung.
Nach diversen Rücksprachen mit Kolleginnen und Kollegen, sowohl aus meinem als auch anderen Bereichen, möchte ich gerne folgenden Input hierzu geben:
Die Freifragen zum Änderungsprozess waren sehr gut, allerdings hat mir die entsprechende Kommentierung nicht gefallen, da man oft das Gefühl hatte, der öPR ist jetzt das Präsidium der Hochschule. Rückmeldungen sollten wertneutral gesammelt und entsprechend weitergegeben werden, sollten sich daraus Interessen für weiteren Input ergeben, dann könnte man dies ja entsprechend abfragen.
Die Kolleginnen und Kollegen zu verunsichern, hinsichtlich möglicher Kündigungsprozesse wegen Zeitbetrug, und dies auch mehrfach zu erwähnen, dass man darauf achten sollte, war ebenfalls sehr ungeschickt. Auch hier hatte man das Gefühl, der Personalrat nimmt jetzt die Rolle der Leitung ein. Und die damit erzeugte Unsicherheit konnte an den gestellten Rückfragen zur Anzahl der Kündigungsprozesse durch beabsichtigten Zeitbetrug deutlich gemacht werden.
Vielleicht ist hier zukünftig entsprechend Optimierung möglich?
Ansonsten wäre sicher generell zu begrüßen, mehr Meinungen aus der Belegschaft einzufangen.
Herzlichen Dank!

]]> Kommentar zu Kommentar hinterlassen von Lars Weigand https://pr.thm.de/Blog/kommentar-hinterlassen/#comment-39 Thu, 08 Jan 2026 08:54:04 +0000 http://prawda.thm.de/Blog/?page_id=108#comment-39 Als Antwort auf Anonymer Mitarbeiter.

Hallo,

vielen Dank für den Hinweis. Das ist uns auch schon aufgefallen. Wir werden das Thema beim nächsten Treffen mit der Hochschulleitung sicher ansprechen!

LG

]]> Kommentar zu Kommentar hinterlassen von Anonymer Mitarbeiter https://pr.thm.de/Blog/kommentar-hinterlassen/#comment-38 Thu, 08 Jan 2026 08:49:24 +0000 http://prawda.thm.de/Blog/?page_id=108#comment-38 Lieber öPR,
ich habe diese Woche dienstags nach den Schließtagen mit den Arbeiten begonnen und hatte in den ersten Stunden bis zur Mittagspause eine Temperatur von 15 Grad in meinem Büro. Ich frage mich, ob das noch mehreren Mitarbeitern so ging und ob das sein muss. Im Idealfall sollte die Hochschule die Räume bereits etwas vorab auf eine aushaltbare Temperatur aufgeheizt haben.
Es wäre toll, wenn man das im nächsten Jahr anders handhaben könnte.

]]> Kommentar zu Für Blog Registrieren von Lars Weigand https://pr.thm.de/Blog/beispiel-seite/#comment-37 Tue, 16 Sep 2025 09:52:16 +0000 http://212.201.31.94/wordpress/?page_id=2#comment-37 Als Antwort auf test.

Sinnlos aber bitte! Kommentar freigegeben…

]]> Kommentar zu Für Blog Registrieren von test https://pr.thm.de/Blog/beispiel-seite/#comment-36 Tue, 16 Sep 2025 08:12:32 +0000 http://212.201.31.94/wordpress/?page_id=2#comment-36 test

]]> Kommentar zu Kommentar hinterlassen von Lars Weigand https://pr.thm.de/Blog/kommentar-hinterlassen/#comment-35 Thu, 10 Apr 2025 15:26:39 +0000 http://prawda.thm.de/Blog/?page_id=108#comment-35 Als Antwort auf Anonym.

Hier sind uns leider die Hände gebunden. Eine hybride oder online Teilnahme ist vom Gesetz ausgeschlossen.

]]> Kommentar zu Kommentar hinterlassen von Anonym https://pr.thm.de/Blog/kommentar-hinterlassen/#comment-34 Wed, 25 Sep 2024 07:20:56 +0000 http://prawda.thm.de/Blog/?page_id=108#comment-34 Guten Morgen,

da in meinem/ unserem (Arbeits)-Umfeld zur Zeit einige Menschen an Corona erkrankt sind, möchte ich nicht in Präsenz an der Personalversammlung teilnehmen.
Gibt es eine andere Möglichkeit der Teilnahme?

]]> Kommentar zu Einladung zur Personalversammlung 2023 von Lars Weigand https://pr.thm.de/Blog/einladung-zur-personalversammlung-2023/#comment-33 Tue, 12 Sep 2023 10:58:15 +0000 https://pr.thm.de/Blog/?p=511#comment-33 Als Antwort auf Anonym.

Danke für den Hinweis, das werden wir gerne tun!

MfG

Lars Weigand

]]> Kommentar zu Einladung zur Personalversammlung 2023 von Anonym https://pr.thm.de/Blog/einladung-zur-personalversammlung-2023/#comment-32 Tue, 12 Sep 2023 09:03:00 +0000 https://pr.thm.de/Blog/?p=511#comment-32 Personalversammlung/ Anregung:

Besonders für neu dazugekommene Kolleg*innen wäre es sehr hilfreich, sich eine, wenn auch nur sehr flüchtige, Vorstellung von den Mitglieder sowohl des örtlichen Personalrats als auch des Gesamtpersonalrats machen zu können. Leider sind die Intrawiki-Einträge als auch die Einträge über Fachbereiche und Fachabteilung im Internet nur sehr sporadisch mit einem Foto versehen, noch seltener mit weiteren Informationen.

Da man meistens mit eher persönlichen Dingen an ein Mitglied des Personalrats herantritt, wäre es schön, unangenehme “Überraschungen”, wer hinter einem Namen steht, vermeiden zu können.

]]> Kommentar zu Einladung zur Personalversammlung 2023 von Anonym https://pr.thm.de/Blog/einladung-zur-personalversammlung-2023/#comment-31 Wed, 30 Aug 2023 10:55:03 +0000 https://pr.thm.de/Blog/?p=511#comment-31 Hallo
Könnte man im Rahmen der Personalversammlung bitte einmal die Frage klären, wie man sich Verhalten soll, wenn man dienstlich innerhalb von Friedberg unterwegs ist, hinsichtlich Regelungen/Vorgaben zur Zeitbuchung?
Bsp.: Gang vom Campus zur Stadthalle und zurück für Klausurdurchführungen/Aufsichten. Muss eine DR beantragt werden? Ist eine spezielle Buchung notwendig? Ist man auf dem Weg vom Campus zur Stadthalle versichert?
Seitens der FB gibt es hier unterschiedliche Herangehensweisen, eine allgemeinere Lösung wäre hier sicher hilfreich.
Danke!

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